CUPRINS
INTRODUCERE …………………………………………………………2
CAPITOLUL I
GESTIUNEA JURIDICA A MUNCII IN CONTEXTUL DREPTULUI MUNCII
1. Munca – Activitate specific umană………………………....................3
1. Privire istorică asupra naşterii şi evoluţiei dreptului muncii
1. Noţiunea de drept al muncii………………………….............4
1. Evoluţia legislaţiei muncii…………………………................6
1 Tratate şi alte documente privind gestiunea muncii în statele
membre ale Uniunii
Europene…………………...…………….…...........................9
CAPITOLUL II
INSTITUŢII NAŢIONALE ŞI ORGANIZAŢII IMPLICATE ÎN GESTIUNEA JURIDICĂ
A MUNCII
2 Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă. Organizare
şi obiective………..………………………………………………...........19
2 Consiliul Economic şi Social. Organizare şi
atribuţii…………............23
2 Consiliul National de Formare Profesională a
Adulţilor.……..............27
2 Organizaţii patronale………………………………………..…............35
2 Organizaţii sindicale
2 Privire generală asupra
sindicatelor……………..……..........39
• Libertatea sindicală……………………..……………............41
2 Atribuţiile organizaţiilor
sindicale………………..….............45
2 Comitetul de sănătate şi securitate în muncă
2 Gestiunea juridică a condiţiilor de
muncă……………............46
12 Securitate şi sănătate în muncă – dreptul fundamental al
salariaţilor………………………………………….................47
2 Comitetul de securitate şi sănătate în
muncă…..………........51
CAPITOLUL III
PRACTICA JURIDICĂ ÎN GESTIUNEA MUNCII…….…...……...........52
CONCLUZII ………………………………...………………………………..72
Abonați-vă la:
Postare comentarii (Atom)
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu