CAPITOLUL I
Conceptul de Cultură Organizaţională
1.1. Conceptul de cultură organizaţională
1.2. Componentele culturii organizaţionale
1.3. Clasificări ale Culturilor Organizaţionale
1.4. Subculturile organizaţionale
1.5. Formarea şi dezvoltarea culturii organizaţiei
CAPITOLUL II
România – intre Cultura Organizaţională şi Domeniul Bancar
2.1. Contextul istoric al trendului actual
2.2. Cultura Organizaţională specifica României actuale
2.3. Mediului financiar-bancar in România de azi
CAPITOLUL III
Studiu de caz – BRD-Groupe Société Générale
3.1 BRD-Groupe Société Générale – istoric, strategie, viitor
3.2. Studiu de caz asupra culturii organizaţionale in cadrul BRD-
Groupe Societe
Generale
CAPITOLUL IV
Concluzii
Pagini 61
Abonați-vă la:
Postare comentarii (Atom)
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu