CODURILE DE GUVERNANŢĂ CORPORATIVĂ ŞI IMPLEMENTAREA LOR ÎN ROMÂNIA
CAPITOLUL I:
CORPORAŢIILE MULTINAŢIONALE ŞI NECESITATEA BUNEI GUVERNĂRI CORPORATIVE
1 1.1. Corporaţiile multinaţionale- principalul vector al
globalizării......................1
2 1.2. Analiza structurală şi evolutivă a corporaţiei
multinaţionale.......................2
2 1.3. Eşecuri ale corporaţiilor multinaţionale datorate slabei
guvernanţe...........4
3 1.4. Conceptul de guvernanţă corporative…………………………………….….6
4 1.5. Caracteristicile guvernanţei corporative………………………………….….7
5 1.6. Domenii de influenţă ale guvernanţei corporative………………………...11
CAPITOLUL II:
CODURILE DE GUVERNANŢĂ CORPORATIVĂ - MODALITĂŢI DE REGLEMENTARE A
CONDUCERII CORPORATIVE
6 2.1. Principiile Organizaţiei pentru Cooperare şi Dezvoltare Economică
7 de conducere corporativă
...................................................................12
8 2.2. Sisteme de abordare a conducerii
corporative........................................16
9 2.3. Codurile de guvernanţă – apariţie, realizare,
obligativitate......................18
10 2.4. Tipologia codurilor de
guvernanţă...........................................................19
11 2.5. Legea Sarbanes-Oxley - cel mai puternic cod de guvernanţă
12 corporativă
........................................................................
..................20
13 2.6. Modalităţi de măsurare a nivelului de conducere
corporativă..................26
CAPITOLUL III:
IMPLEMENTAREA CODURILOR DE GUVERNANŢĂ ÎN ROMÂNIA
14 3.1. Conducerea corporativă în
România.......................................................33
15 3.2. Necesitatea implementării unui cod de guvernanţă
român......................34
16 3.3. Implementarea codurilor de guvernanţă corporativă în
România............44
17 3.4. Informarea anuală privind guvernanţa
corporativă..................................46
CONCLUZII ………………………………………………………..………….48